为提供更高质量的医疗服务、满足当地患者的需求，经县卫健委党组会议研究同意，决定面向社会公开招聘总医院思顺分院编外卫技人员，具体实施方案如下：
一、招聘岗位和专业资质要求
招聘岗位：临床医生2名（含中医、西医）；需取得执业助理医师资格，有临床工作经验者优先。
二、招聘原则
1.坚持“公平、公正、公开”的原则；
2.坚持德才兼备、确保素质的原则；
3.坚持考试考核合格、择优录取的原则。
三、招聘条件
1.拥护中国共产党的领导，遵纪守法、品行端正、有良好的职业道德。
2.身体健康，爱岗敬业，团结同事，热爱本职工作。
四、报名须知
（一）报名时间：2024年5月8日-5月18日
（二）报名地点：崇义县总医院思顺分院
（三）报名方式：应聘者填写《总医院思顺分院公开招聘报名表》、本人相关证件（身份证、毕业证、学位证、资格证、执业证等）及个人简历等材料交至思顺分院办公室。
（四）资格审查：根据《招聘方案》要求，对报考人员是否符合报考岗位所需资格条件进行审查，资格审查贯穿招聘的全过程。
五、招聘程序
（一）理论考试
1.时间：2024年5月19日
2.地点：崇义县总医院思顺分院三楼会议室
3.理论考试内容：常见病的诊断，基本体格检查，急救措施处理
4.面试人员的确定：分不同岗位及招聘人数，按招聘人数1：3比例，以理论考试成绩高低确定面试人员名单。
（二）面试：面试方式为结构化面试。
1.时间：2024年5月20日
2.地点：崇义县总医院思顺分院三楼会议室
（三）成绩统计：
总成绩＝理论考试成绩×60%+面试成绩×40%。按总成绩从高分到低分依次录取，如末位总成绩相同的，则增加一道面试试题。
六、体检
1.根据考试总成绩按招聘岗位计划数从高分到低分等额确定体检对象，具体时间另行通知。
2.体检结论确定后，招聘工作领导小组将不合格的项目告知体检不合格人员。初次体检不合格的，在体检结果公布2日内本人提出书面申请，经招聘工作领导小组同意可复查一次。
3.对未按要求体检或体检不合格者不予聘用，由此出现缺额的，按总成绩从高分到低分依次递补。
七、公示
根据综合成绩排名和体检结果，经院务会议研究确定拟聘用人员名单，在思顺分院公示栏和健康崇义公众号进行为期5天的公示，接受社会监督并报县卫健委审批。
八、聘用、待遇
经公示无异议的，确定为聘用人员，进入试用期，试用期2个月，按规定实行试用期考核。试用期满考核合格的，予以正式聘用，签订劳动合同；不合格的，取消聘用。有关待遇按国家规定及本院相关制度执行。
九、纪律监督
招聘工作严格按照“公开、平等、竞争、择优”的原则进行，坚持公开报考条件、公开考试程序、公开考试结果，严格遵守保密规定和回避制度。
十、本《招聘方案》由崇义县总医院思顺分院公开招聘编制外卫技人员工作领导小组负责解释。
咨询电话：0797－3888038
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附件：
附件：崇义县总医院思顺分院公开招聘合同制人员报名表.docx
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